"Nghỉ phép bắt buộc có lương": Chiêu giữ chân hay "giam lỏng" nhân tài AI của Google?

[Trương Cẩm Tú]

Tiết lộ từ Business Insider về thỏa thuận 'nghỉ phép có lương' kèm điều khoản không cạnh tranh gây tranh cãi tại đơn vị AI tinh hoa của Google, bị chỉ trích là 'lạm dụng quyền lực'. Những điểm chính Google DeepMind (đơn vị AI của Google tại Anh) bị báo cáo là yêu cầu một số nhân sự AI khi nghỉ việc ký thỏa thuận không làm cho đối thủ trong ít nhất 1 năm. Điểm gây tranh cãi là một số nhân viên này vẫn được trả lương đầy đủ trong thời gian không cạnh tranh này (tương tự "garden leave"...

Đọc bài gốc tại đây